Главная Работы на конкурс Педагогика, психология, управление образованием Выпускная квалификационная работа «Управленческая деятельность руководителя по повышению мотивации педагогических кадров»

Выпускная квалификационная работа «Управленческая деятельность руководителя по повышению мотивации педагогических кадров»

Автор: Сенцова Светлана Геннадьевна

Место работы/учебы (аффилиация): Уральский государственный педагогический университет, г. Екатеринбург,

Научный руководитель: Емельянова Марина Николаевна, канд. пед. наук, доцент кафедры педагогики и психологии детства

Актуальность исследования состоит в том, что существенная необходимость тщательного исследования теоретических основ мотивации трудовой деятельности и их практических применений позволит руководству организации добиться повышения степени удовлетворения потребностей работников, побуждения их к более результативному труду, что позволит повысить результативность деятельности организации.

Объектом исследования является процесс повышения мотивации профессиональной деятельности педагогов ДОУ.

Предмет исследования: способы повышения мотивации профессиональной деятельности педагогов ДОУ.

Цель исследования – сформулировать и теоретически обосновать способы повышения мотивации трудовой деятельности педагогов ДОУ.

Гипотеза исследования: для повышения мотивации труда в нашем коллективе, мы считаем, что управленческая деятельность руководителя должна быть направлена на создание десяти условий:

  1. Интересная работа.
  2. Публичное признание.
  3. Свободное время.
  4. Информация.
  5. Обратная связь.
  6. Вовлечение.
  7. Независимость.
  8. Празднования.
  9. Дифференцированная система оплаты труда.
  10. Формирование ценностного отношения к профессиональной деятельности.

Если все эти условия в совокупности будут действовать одновременно, то каждый педагог поймет для себя ценность не только своей профессии, но и ценность своего места работы, следовательно:

— во-первых, он будет старательным, ответственным и творческим работником, потому что ему нравится свое дело и он нацелен на достижение успеха, а не на избежание неудач;
— а во-вторых, он будет бояться потерять свое место работы именно в этом детском саду. Мы пришли к выводу, что, если человек не боится потерять свое место работы, не дорожит им, то он ни за что не будет работать творчески и с энтузиазмом, даже если имеет огромный потенциал и опыт.

Загрузчик Загрузка...
Логотип EAD Слишком долго?

Перезагрузка Перезагрузить документ
| Открыть Открыть в новой вкладке

Скачать Выпускная квалификационная работа «Управленческая деятельность руководителя по повышению мотивации педагогических кадров» [125.55 KB]

Один комментарий на ««Выпускная квалификационная работа «Управленческая деятельность руководителя по повышению мотивации педагогических кадров»»»

  1. Игорь Моисеевич

    Очень странные выводы в работе?

    Ответить

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Смотреть похожие работы

Методическая разработка урока на тему «Ученые-химики Бурятии»

Методическая разработка урока по химии для 8–11 классов «Учёные‑химики Бурятии» сочетает изучение науки с краеведением. Комбинированный урок (лекция, групповая работа и презентация мини‑проектов) знакомит школьников с выдающимися бурятскими учёными (…
Посмотреть работу

Авторская программа «Дополнительная общеобразовательная общеразвивающая дистанционная программа «В лабиринтах Наукограда. Путешествуем вместе»

Цель программы: развитие здоровой, культурно насыщенной, патриотичной, духовно-нравственной личности ребёнка на основе занятий туризмом и краеведением, устойчивое вовлечение обучающихся в туристско-краеведческую деятельность. Задачи программы. Метапр…
Посмотреть работу

Исследовательский проект «Акции как способ повышения экологической грамотности детей младшего школьного возраста»

Цель работы — определить эффективность проведения экологических акций как средства повышения экологической грамотности детей младшего школьного возраста. Актуальность. Обусловлена необходимостью формирования экологически ответственного поведения у по…
Посмотреть работу

Научное сообщение «Индивидуальная пластика мышления (ИПМ). Методическое пособие для педагога.»

Доступна к просмотру полнотекстовая версия работы

Цель работы — адаптировать теоретическую философскую концепцию в эффективный практический инструмент и разработать методическое пособие «Технология когнитивной гибкости (ИПМ)» для педагогов школ и СПО. Актуальность. Трансформация глубоких философских…
Посмотреть работу

Проектная работа «Разработка биологической интерактивной игры как средства повышения познавательной активности учащихся»

Доступна к просмотру полнотекстовая версия работы

Цель работы — разработать и создать интерактивную образовательную игру-викторину «БиоЛогика» для систематизации знаний и эффективной подготовки учащихся 9–11 классов к сдаче ОГЭ и ЕГЭ по биологии. Актуальность. Традиционные формы подготовки к ЕГЭ по…
Посмотреть работу

Дополнительная общеобразовательная общеразвивающая программа «Волшебные ладошки»

Отличительные особенности и новизна программы: Программа разработана для развития творческих способностей одарённых детей дошкольного возраста с использованием более 20 нетрадиционных техник рисования (монотипия, кляксография, граттаж, пластилинограф…
Посмотреть работу

Мероприятие завершено

Конкурс, в котором работа участвует

V Международный конкурс исследовательских работ молодых ученых «Теоретические и прикладные исследования 2022/2023»

Направление

Педагогика, психология, управление образованием

Форма представления работы

Выпускная квалификационная работа

Ключевые слова

Педагогический проект

Дата публикации работы

06.02.2023